人力资源服务许可证办理条件: 1.有规范的名称、明确的业务范围、健全的组织章程和管理制度; 2.有3名以上具有大专以上*,并取得人力资源和社会**机关颁发的人力资源服务从业人员上岗培训证书的专职工作人员; 3.有与所申请的业务相适应的固定服务场所、办公设施和资金; 4.有独立承担民事责任的能力,法人或其他组织均可设立,个人不得设立; 5.法律、法规规定的其他条件。 办理所需资料: 1.申请书、经营性人力资源服务机构从事职业中介活动行政许可申请表; 2.工商行政管理部门核发的营业执照副本及统一社会信用代码证书; 3.机构法定代表人身份证或护照、简历; 4.工作人员基本情况(劳动合同及单位缴纳社保证明); 5.注册地房产使用证明; 6.工作设备情况,工作规范和章程以及其他相关材料。 办理流程: 1.网上申请。网上填报成功后可自行打印纸质表格并加盖公章,按照有关规定准备好全部纸质申请材料(原件、复印件)后,向相关人社部门提交书面申请材料。 2.受理。申请材料不全或不符合法定形式的,需要进行补正。 3.审核。市人力资源社会**局对申请材料进行审查,必要时会派工作人员对材料的实质内容进行核实。 4.核发证书。符合审核规定条件的,市人力资源社会**局会制作行政许可决定书,核发人力资源服务许可证,并在许可证上载明许可开展的业务。 需要注意的是,人力资源服务许可证有效期为三年,三年期满需到核发部门办理相关延展手续。 如有疑问可咨询《中润万业咨询有限公司》 地址:北京朝阳区建外SOHO西区14号楼2606